Digital-Unternehmer (m/w/d) gesucht!

Du suchst...

... eine Geschäftsidee mit überschaubaren Start- und Investitionskosten, um deinen Traum von einer Gründung und deinen Schritt in die Selbstständigkeit zu verwirklichen?

... ein Franchising, mit dem du als Solo-Selbständige/-r oder in einem kleinen Team in deiner Heimat starten kannst?

... ein „Ready-to-go-Franchise“, ein zukunftsfähiges und erprobtes digitales Geschäftsmodell, mit dem du innerhalb kürzester Zeit ohne großen Vorlauf starten kannst?

Kannst du dir vorstellen, als Digital-Unternehmer dein eigenes Job- und Ausbildungsportal in deiner Region erfolgreich zu machen?



Dann suchen wir dich!

Du bist eine vertriebsaffine Macher-Type mit Unternehmermentalität und Verständnis von der Vermarkung digitaler Produkte?

Du bist jemand, der sich auskennt in deiner Heimatregion und informiert ist über den regionalen Arbeitsmarkt und dessen Akteure?

Hast du immer schon gedacht (oder sogar die Erfahrung gemacht), dass in deiner Nähe eine Jobbörse fehlt, auf der Arbeitgeber und Arbeitnehmer einfach und schnell zusammenfinden?

Und das möchtest du ändern und ab jetzt regionale Unternehmen beim Recruiting unterstützen?


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Felix Berghoff, Geschäftsführer

Felix Berghoff
Geschäftsführer Vertrieb
Philipp Thöne, Geschäftsführer

Philipp Thöne
Geschäftsführer Marketing
Dominik Scholz, Geschäftsführer

Dominik Scholz
Geschäftsführer Technik

Werde Gründer und starte durch!

Was erwartet dich?

  • Eine erprobte Geschäftsidee mit starken Referenzen für den flüssigen Aufbau einer starken, regionalen Marke
  • Ein bereits mehrfach umgesetztes Franchising-Lizenzsystem mit ausgearbeitetem Businessplan und eigenem Gestaltungsspielraum
  • Eine über Jahre von IT-Spezialisten aufgebaute technische Infrastruktur und Software – bis hin zu Datenschutz, Hosting u.ä. ist für alles gesorgt
  • Ein Onlineportal mit hoher Usability für Bewerber und Arbeitgeber gleichermaßen. Vielfach ausgezeichnet.
  • Erprobte Marketingstrategien und -materialien und jede Menge Vertriebs-Know-how zum Start und für die Entwicklung des Produkts
  • Ein Preismodell auf Flatrate-Basis, das dir durch Jahresverträge sichere Umsätze und ein planbares Wachstum bringt





  • Eine enge persönliche Betreuung durch die Franchisegeber und Gründer des ersten, 2012 gelaunchten Portals Karriere Südwestfalen
  • Eine produktive Atmosphäre mit gegenseitiger Unterstützung, die den Start in die Umsetzung des Lizenzmodells erleichtert.
  • Ein Unternehmernetzwerk aus Regionen unterschiedlichster wirtschaftlicher Ausprägung: regelmäßiger Austausch der Franchisepartner und Partner-Summits, bei denen Ideen und Erfolge geteilt werden, Unterstützung in der Umsetzung individueller Ideen
  • Schulungen, z.B. von Vertriebsprofis

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Wer wir sind

Die drei Geschäftsführer von ontavio

Karriere Südwestfalen

Karriere Südwestfalen ist das große Job- und Ausbildungsportal für Südwestfalen. Es bringt attraktive Arbeitgeber, Hidden Champions und Bewerber erfolgreich zusammen.

Südwestfälische Unternehmen aller Branchen finden mit aussagekräftigen Stellenangeboten vom Azubi bis zur Führungskraft passende Kandidaten aus der Region für ihre Vakanzen. Mit einem dauerhaften Porträt erlangen die Arbeitgeber maximale digitale Aufmerksamkeit bei monatlich 250.000 Besuchern.

Egal ob Praktika, Ausbildungsplätze, Teil- oder Vollzeitjobs für Aushilfs-, Fach- oder Führungskräfte, duale Studiengänge oder Abschlussarbeiten – auf Karriere Südwestfalen finden alle den Einstieg in den Beruf, einen neuen Job oder erreichen die nächste Sprosse auf der Karriereleiter. Mit einem Bewerberprofil können Bewerber sich sogar von ihrem zukünftigen Arbeitgeber finden lassen.



ontavio

Karriere Südwestfalen ist ein Produkt der ontavio GmbH mit Sitz im sauerländischen Lennestadt. Kerngeschäft des 50-köpfigen Teams ist die Entwicklung und Vermarktung von Produkten und Online-Plattformen für das digitale Recruiting. Das Job- und Ausbildungsportal für die Region gibt es seit 2012.



Karriere Südwestfalen


Beste Jobbörse 2022 in der Kategorie Regionalportale (Bewerberzufriedenheit) Beste Jobbörse 2022 in der Kategorie Regionalportale (Arbeitgeberzufriedenheit)


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